Om oss
Turhus Maskin AS
Turhus Maskin AS er et veletablert maskinentreprenørfirma med base i Gol i Hallingdal, med nærmere 40 års bransjeerfaring, 28 ansatte og over 40 maskinenheter. Turhus Maskin AS har hatt en jevn vekst gjennom mer enn tre tiår, og er i dag en solid maskinentreprenør og samarbeidspartner for mange offentlige og private kunder.
I 1985 skaffet Per Turhus seg en eldre gravemaskin for å kunne ha en tilleggsinntekt til gårdsdriften på Gol.
Etter kort tid ble entreprenørdriften hovednæring og gårdsdriften ble en tilleggsjobb. Sønnen Arne Turhus ble med i selskapet fra 1999, og aksjeselskapet Turhus Maskin AS ble stiftet samme år.
Familiedrevet suksess
Etter at firmaet hadde hatt Hallingdal som kjerneområde siden 1985, besluttet de i 2005 å ta oppdrag også i Oslo og omegn. Fra midten av 2000 – og frem til i år 2022 har oppdragsmengden vært tilnærmet like store i Hallingdal og Oslo/østlandsområdet. Imidlertid valgte Arne å avvikle driften i Oslo i 2022, for å få en permanent base i Hallingdal. Neste ansatte i Oslo ble med videre i Hallingdal, og vi har med det styrket vår posisjon og konkurranseevne i Hallingdal og omegn.
Selskapet er fremdeles en godt etablert og solid familiebedrift.
Arne er i dag prosjektleder for de fleste prosjektene og Per er prosjektleder og daglig leder
Lønnsomme for sine kunder
Turhus Maskin er en allsidig, fleksibelt og løsningsorientert leverandør – enten det er med kunder, samarbeidspartnere eller andre aktører.
Hos Turhus Maskin er det en innarbeid selvfølge at et samarbeid skal være lønnsomt for alle kunder.
Fra planlegging til ferdigstillelse bidrar Turhus Maskin gjerne med sin kunnskap og erfaring for sikre de beste og mest lønnsomme løsningene for sine kunder.
Turhus Maskin – et trygt valg!
Vi påtar oss alle typer maskinentreprenøroppdrag
Per Turhus, Daglig leder.
Godkjenninger og sertifiseringer:
Sentral godkjenning for ansvarsrett, Direktoratet for byggkvalitet
Søker alle tiltak (TK1)
Utførende av Landskapsutforming (TK2)
Utførende av Riving og miljøsanering (TK2)
Utførende av Vannforsynings- og avløpsanlegg (TK2)
Utførende av Veg- og grunnarbeider (TK2)
Miljøfyrtårn sertifisert
Startbank
ADK sertifikat
El-muffesveising
Asbestsanering
Mange faglærte ansatte
Medlem av MEF (Maskinentreprenørenes Forbund)
Godkjent opplæringsbedrift
Helse, miljø og sikkerhet (HMS)
Ytre miljø (YM)
Ivaretagelse av HMS, KS og Miljø sikres ved bruk av vårt styringssystem for internkontroll, som jevnlig oppdateres og forbedres.
Vi er også levende opptatt av å videreformidle vår kunnskap til neste generasjons maskinentreprenører, og er godkjent lærebedrift med ansvar for 4-5 lærlinger til enhver tid.
Kvalitetssikring (KS)
En forutsetning er å gjøre jobben riktig første gang – det har stor betydning for effektivitet og økonomi, og er gunstig for miljøet.
Miljøfyrtårn
Samfunnsansvar
Åpenhetsloven
Slik jobber vi med åpenhetsloven i Turhus Maskin AS
Åpenhetsloven, som ble vedtatt 1. juli 2022, skal sikre respekten for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold. Den gir også åpenhet og fullt innsyn i hvordan større bedrifter arbeider for å fremme dette. Loven omfatter i underkant av 9 000 norske bedrifter, og Turhus Maskin AS er en av disse.
Loven pålegger informasjonsplikt og aktsomhetsvurderinger. Plikten til å gi informasjon innebærer at vi på forespørsel må oppgi hva vi gjør for å trygge gode arbeidsforhold hos egne ansatte og leverandører, vårt arbeid med å legge til rette for rettferdig rekruttering og medarbeidere med spesielle behov og mer. Aktsomhetsvurderinger skal være i tråd med OECDs retningslinjer for flernasjonale selskaper. Turhus Maskin AS praktiserer allerede i dag vurderinger med hensyn til valg av leverandører. Vurderingene blir strammet inn over tid slik at ansattes rettigheter blir styrket. Så langt det er mulig vurderer vi risikoen for at noen av våre leverandører bryter med menneskerettighetene, velger løsninger og materialer som ikke er bærekraftige, eller opptrer i strid med økonomisk lovgivning.
Arbeidet med å innføre åpenhetsloven inngår i vår strategi for å styrke vårt arbeid innen bærekraft og anstendig arbeidsforhold. I Turhus Maskin AS jobber vi systematisk for å ta hensyn til menneskerettigheter i egen virksomhet og hos våre samarbeidspartnere. Dette gjør vi blant annet ved å gi våre ansatte anstendige lønninger og regulerte arbeidstider. Vi har nulltoleranse for barnearbeid i egen virksomhet og hos leverandørene. Vi har varslingsrutiner på plass, og vi har etiske krav til egne ansatte og samarbeidspartnere.
Veien videre
Turhus Maskin AS vil fremover foreta en risikovurdering av egne og leverandørenes rutiner, og jobbe aktivt mot å overholde de forpliktelsene som gjelder i loven. En redegjørelse for aktsomhetsvurderinger i henhold til lovens § 5 utarbeides. Denne redegjørelsen vil beskrive bedriftens driftsområde, organisering, rutiner og retningslinjer for håndtering av faktiske og potensielle negative konsekvenser for grunnleggende menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold. Eventuelt avdekking av risiko for negative konsekvenser, vil bli orientert om. Vi vil ved brudd eller risiko for brudd på menneskerettigheter oppgi beskrive våre planer for å stanse eller begrense de negative konsekvensene. Det blir også informert om resultater av slike tiltak. Redegjørelsen for aktsomhetsvurderingene skal være klare for offentliggjøring senest 1. oktober 2023. Vi publiserer og oppdaterer i henhold til kravene i åpenhetsloven på vår hjemmeside.
Send oss gjerne spørsmål om våre aktsomhetsvurderingene til post@turhusmaskin.no
Miljø og bærekraft
Hensyn til miljø og bærekraft blir viktigere og viktigere – og vi tar vårt ansvar.
Vi har som mål å redusere vår miljøpåvirkning til et minimum. Dette innebærer bl.a. å redusere risikofylt arbeid, ha en nyere maskinpark som serves og sertifiseres jevnlig. Redusere tomgangskjøring. Velge miljø-gunstige leverandører og produkter. Øke kildesorteringsgraden m.m.
Som en del av å ta vårt samfunnsansvar – har vi valgt å sertifisere oss som Miljøfyrtårn.
Dette innebærer at vi har definert noen spesifikke mål for forbedring, jobber målrettet mot disse målene, og gjennomfører årlige rapporteringer av våre resultater.